La denunciante señala que el coordinador presuntamente le hizo insinuaciones, intentó tener contacto físico sin su consentimiento y la amenazó para que no revelara lo ocurrido durante su servicio social.

Por Stephany Rodríguez

Una ex prestadora de servicio social del Centro Regulador de Urgencias Médicas de Tlaxcala (CRUMT) denunció presuntos actos de acoso sexual, amenazas y despido injustificado al interior de la institución, además de señalar que existen otros casos similares que, asegura, no han sido atendidos por las autoridades ni denunciados por temor, además de que expuso que el señalado asegura tener la protección de la gobernadora Lorena Cuéllar.

La denunciante, quien solicitó mantener en reserva su identidad por motivos de seguridad, señaló que decidió hacer públicos los hechos con el propósito de evitar que otras personas atraviesen por situaciones similares.

De acuerdo con su testimonio del cual contamos audios y documentos proporcionados, la víctima fue estudiante de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP) y realizaba su servicio social en el CRUMT cuando, presuntamente, comenzó a ser víctima de conductas de acoso por parte del coordinador Irving N.

Como respaldo de sus señalamientos, la joven compartió un oficio fechado el 27 de abril de 2026, dirigido al coordinador de la carrera Profesional Asociado en Urgencias Médicas de la BUAP, en el que relata una serie de hechos ocurridos durante abril.

En el documento refiere que, desde el día 12, el entonces coordinador comenzó a enviarle mensajes ajenos a las actividades del servicio social y posteriormente realizó presuntas insinuaciones de carácter personal.

Según el escrito, el 21 de ese mismo mes, le habría solicitado un beso; al día siguiente le pidió permanecer con él en su oficina y acompañarlo a oficinas centrales, donde, asegura, intentó tener contacto físico con ella. Asimismo, relató que en días posteriores insistió en invitarla a salir y le propuso aceptar una cita si ganaba un partido de futbol.

La denunciante también afirmó que el funcionario le enviaba fotografías en las que aparecía dentro y fuera de la institución, tomadas por otras personas, lo que interpretó como una forma de intimidación y acoso.

En el oficio señaló además que el 25 de abril fue citada nuevamente a la oficina del coordinador, donde presuntamente intentó acercarse físicamente a ella. Al manifestarle que había informado de la situación a un compañero de guardia, aseguró que recibió una advertencia para no comentar los hechos con nadie, borrar las conversaciones y mantener la situación en secreto.

Ante ello, la estudiante solicitó formalmente la intervención de las autoridades universitarias y anexó capturas de conversaciones de WhatsApp como evidencia.

Además de este caso, la joven aseguró que tuvo conocimiento de que el mismo coordinador habría protagonizado anteriormente un episodio de violencia contra una excompañera, aunque dicha afirmación no fue acompañada de documentación.

La denunciante también compartió audios que, según explicó, le fueron proporcionados por un extrabajador del CRUMT que presuntamente fue despedido de manera injustificada. De acuerdo con su versión, en dichas grabaciones se hace referencia a llamados de atención, levantamiento de actas administrativas y a que algunos despidos habrían sido justificados como una supuesta instrucción de la gobernadora Lorena Cuéllar por parte de los coordinadores identificados como Irving y Sharon.

Asimismo, señaló que durante la marcha del 8 de marzo de este año se exhibió una lona con denuncias relacionadas con el CRUMT, la cual afirmó no derivó en acciones por parte de las autoridades.